Eko Tur - Instytut Kształcenia | Godziny ponadwymiarowe nauczycieli

Godziny ponadwymiarowe nauczycieli - zasady przyznawania i rozliczania.

Korzyści

1

rozumienie zasad prawa pracy, w tym zasady godziwego wynagrodzenia za pracę oraz odpowiedzialności pracodawcy za naruszenie tej zasady,

2

zna normy prawne i potrafi je wykorzystać na przykładzie regulaminu wynagradzania,

3

prawidłowo nalicza godziny ponadwymiarowe i dokumentowanie je

Opis

Szkolenie ma na celu przygotowanie pracodawców szkół i placówek oświatowych oraz specjalistów ds. kadr i płac do prawidłowego ustalania i rozliczania godzin ponadwymiarowych. Uczestnicy szkolenia zostaną wyposażeni w wiedzę i praktyczne umiejętności ustalania prawa do godzin ponadwymiarowych oraz sposobu ich rozliczania. Podczas szkolenia zostaną omówione na przykładach różne, typowe dla szkół i przedszkoli, przypadki, w których nauczyciele nabywają lub tracą prawo do wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe.

Program szkolenia

Zasada godziwego wynagrodzenia za pracę:
obowiązki pracodawcy,
orzecznictwo sądów,
źródła prawa w zakresie wynagrodzeń nauczycieli,
zastępstwa doraźne a godziny ponadwymiarowe.
Wynagrodzenie za przestój:
pojęcie przestoju w prawie pracy,
składniki wynagrodzenia wypłacane za czas przestoju.
Dni wolne od pracy a prawo do godzin ponadwymiarowych:
dni wolne od zajęć lekcyjnych a prawo do godzin ponadwymiarowych,
dni wolne od pracy,
nauczanie indywidualne, zajęcia zrealizowane i niezrealizowane,
urlop szkoleniowy i urlop wypoczynkowy,
opieka na dziecko,
planowane w prawie pracy dni wolne z powodu działania siły wyższej,
niezdolność do pracy.
Prawo do wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe oraz sposób rozliczenia tych godzin. Godziny ponadwymiarowe nauczycieli oraz kadry kierowniczej:
godziny ponadwymiarowe a uśrednione pensum,
limity godzin ponadwymiarowych,
zgoda na godziny ponadwymiarowe,
dwie umowy o pracę o godziny ponadwymiarowe.
Dokumentowanie godzin ponadwymiarowych:
regulamin wynagradzania nauczycieli a regulamin pracy,
praca zdalna i sposób jej dokumentowania,
dokumentacja pracownicza,
odpowiedzialność finansowa,
roszczenia pracownika.