Zmiany w Kodeksie pracy w 2024 r. Obowiązujące i planowane rozwiązania prawne.

22-05-2024 ONLINE 10:00 - 13:45

Korzyści

1

Uczestnik dowie się jak zaplanować pracę na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe i jakie zapewnić warunki pracy w zakresie bhp

2

Na czym polega i kogo obejmie ochrona przed rozwiezieniem stosunku pracy

3

Jaki wpływ będzie miała zmiana wynagrodzenia minimalnego na inne składniki wynagrodzenie

4

Co w praktyce oznacza zwolnienie pracownika z kosztów sądowych w sprawach dotyczących roszczeń w zakresie prawa pracy

5

Jakie zmiany planuje rząd koalicyjny w prawie pracy w roku

Opis

Program szkolenia

  • Zmiany w rozporządzeniu w sprawie BHP na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe:
  • nowa definicja stanowiska pracy,
  • wyposażenie podstawowe i wyposażenie opcjonalne,
  • zapewnienie profilaktycznej opieki zdrowotnej i okularów korygujących wzrok,
  • ocena warunków pracy.
  • Zmiany w ochronie pracownika przed rozwiązaniem umowy
  • możliwość przywrócenia pracownika do pracy do czasu zakończenia postępowania sądowego,
  • większa ochrona pracowników w wieku przedemerytalnym, korzystających w urlopów macierzyńskich, rodzicielskich i wychowawczych.
  • Zmiana minimalnego wynagrodzenia
  • wpływ zmian na wysokość odszkodowań i innych świadczeń pracowniczych,
  • wyłączenie dodatku za uciążliwe warunki pracy z płacy minimalnej.
  • Zmiany w zakresie zwolnień pracownika z kosztów sądowych.
  • Proponowane przez koalicyjny rząd zmiany w prawie pracy
  • skrócenie czasu pracy,
  • wydłużenie urlopów wypoczynkowych,
  • nowe zasady rozliczania nadgodzin.

Wykładowca

Robert Ludwiniak

Kierownik Katedry Prawa Oświatowego Instytutu Kształcenia Eko-Tur, wykładowca prawa oświatowego i prawa pracy w Uczelni Łazarskiego w Warszawie, wcześniej dyrektor zespołu szkół sportowych, radca ministra w Ministerstwie Edukacji Narodowej, egzaminator OKE, ukończył seminarium doktoranckie – polityka edukacyjna i zarządzanie oświatą, absolwent studiów na Wydziale Polonistyki UW oraz na Wydziale Prawa i Administracji UW – prawo pracy, ukończył także studia podyplomowe na kierunku administracja rządowa i samorządowa.

Dodatkowe informacje

Link do webinaru otrzymasz dzień przed szkoleniem.
Jak to działa?
Korzystanie z naszej e-platformy nie wymaga z Państwa strony żadnych skomplikowanych działań ani instalacji dodatkowego oprogramowania. Przed szkoleniem otrzymają Państwo wiadomość mailową z zaproszeniem do uczestnictwa w szkoleniu z informacjami odnośnie daty i godziny rozpoczęcia.
Aby dołączyć do spotkania należy stosować się do instrukcji zawartej w mailu.
Cała procedura ogranicza się do kliknięcia w przycisk dołącz oraz wypełnieniu pól tekstowych: Imię, nazwisko oraz adres mailowy.
Następnie zostaną Państwo przekierowani do okna w którym zostanie wyświetlony obraz z kamery wykładowcy, sekcja z prezentacją oraz sekcja czatu za pomocą którego mogą się Państwo komunikować z prowadzącym.
Mają Państwo możliwość zadawania pytań.
Po szkoleniu otrzymacie Państwo elektroniczny certyfikat ukończenia szkolenia oraz elektroniczną fakturę, wyślemy je Państwu na adres mailowy podany w zgłoszeniu.
PROSIMY O PODAWANIE W ZGŁOSZENIACH PRYWATNYCH ADRESÓW MAILOWYCH W CELU REJESTRACJI DO ZAJĘĆ.

Szkolenia otwarte

Cena:380,00 zł /osoba

Co otrzymujesz w ramach szkolenia?

Certyfikat Instytutu Kształcenia Eko-Tur

Certyfikat Instytutu Kształcenia Eko-Tur w formie elektronicznej

Materiały w formie książkowej

Materiały w formie elektronicznej

Gotowe wzory dokumentów

Gotowe wzory dokumentów

Możliwość zapłaty 14 dni po szkoleniu

Możliwość zapłaty 14 dni po szkoleniu

Polecane szkolenia dla rady pedagogicznej

Poznaj nasze serwisy zewnętrzne

Baza nauczycieli

Społeczna inicjatywa
Grupy Eko-Tur

dowiedz się więcej
Edurada

Portal dla
zaangażowanych
w edukację
- dla pasjonatów
nauki i rozwoju

dowiedz się więcej
Primopsyche

Niepubliczna poradnia
psychologiczno
- pedagogiczna

dowiedz się więcej
Wydawnictwo promienistych

Wydaliśmy pierwszą książkę, poradnik
Co robić, gdy rozmowa staje się niemożliwa.

dowiedz się więcej

Śledź nas