Eko Tur - Instytut Kształcenia | Szkolenie na zamówienie JST

Ocena pracy dyrektora w świetle obowiązujących przepisów prawa oświatowego

Korzyści

1

Poznanie podstawowych zagadnień związanych z oceną pracy dyrektora wynikających z zapisów prawa, takich jak: tryb dokonywania oceny, terminy, sposób odwołania, ogólne ustawowe obszary do oceny.

2

Umiejętność opisania podstawowych działań, które podlegają ocenie w pracy dyrektora.

3

Umiejętność przygotowania dokumentów przedstawiających działania szkoły analizowane przy ocenie pracy dyrektora.

Opis

Zakres zadań i odpowiedzialność dyrektora szkoły wynikająca z obowiązującego prawa oświatowego jest bardzo szeroka. Często dyrektor wykonuje również zadania jako nauczyciel przedmiotu. Zatem przygotowując się do oceny pracy dyrektora trzeba pamiętać o wielu obszarach. Niektóre z nich będzie oceniał organ sprawujący nadzór pedagogiczny, inne - organ prowadzący szkołę. Podczas szkolenia omówione zostaną zadania i obszary podlegające ocenie pracy dyrektora szkoły. Pozwoli to usystematyzować wiedzę, przygotuje dyrektora do oceny jego pracy oraz wskaże, jakie dokumenty szkolne będą potwierdzeniem realizacji dyrektorskich zadań.

Program szkolenia

Podstawy prawne oceny pracy dyrektora szkoły
Opis realizacji obowiązków ocenianych przez ONP oraz OP szkołę
Procedura oceny pracy dyrektora; wnioskowanie, zapoznanie z projektem, tryb odwoławczy
Omówienie zadań i obszarów odpowiedzialności - dokumentacja potwierdzająca realizację
Ocena dyrektora szkoły w przypadku realizowania przez niego zajęć dydaktycznych

Zarejestruj się, a uzyskasz dostęp do profilu swojej placówki w naszym systemie. Dostęp do faktur, listy pracowników oraz materiałów ze szkoleń.

Zapisz się